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[曝光台] 我的12345经历

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楼主
发表于 2024-12-2 19:51 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式 | 来自山东

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我于2024年6月11日向海阳市社保局稽查科举报欧特美交通设备有限公司(统一社会信用代码:91370687MA3M1PC10K)不按规定如实缴纳社保(2023年至今全部按照最低基数缴纳。)海阳市社保局8月22日至今仍然不作为,没有给我答复,也没有对欧特美公司做出处罚行为。疑似有不正当利益往来,请有关部门落实查处。9月初答复企业资金困难,正在准备资料,未正面回付是否收受贿赂?其次企业困难就可以违法吗?准备资料需要3个月?
     海阳市社保局答复8月27日进行投诉案件登记,登记编号海社受【2024】009号,2024年9月4日向该企业下达海阳市社会保险稽核通知书《海社稽通字【2024】第2号》。根据规定30日内调查核实。
     现在都超过60日,仍未对欧特美案件进行最终处理答复。
     再次反馈至市民热线,竟然答复不属于受理范围。
     我们大概分析一下可能的原因:
1.社保局主要领导,平时拿了欧特美好处,不方便处理。打着保护工人利益的幌子(害怕把投资商吓跑了),为其接受贿赂做掩护。可是按照规定缴纳社保不是每个企业应尽的义务吗?
     2.招商引资过程中,海阳市领导对投资人做出了某些承诺,其中包含社保缴纳问题。但是,社保缴纳是国家统一规定,是某个地方领导说怎样就怎样的吗?
     无论是哪种情形,都表明海阳市社保局存在违规情形,我会继续跟进情形,如果不对欧特美进行处理,那么后续所有按规定缴纳的企业是否可以本案申请退回以前多交的社保呢?
​     希望海阳市社保局尽快做出处理决定,为其他企业怎样缴纳社保做出指引!


     
沙发
发表于 2024-12-2 20:51 烟台论坛手机版 | 只看该作者 | 来自山东
帮顶
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板凳
发表于 2024-12-2 20:55 烟台论坛手机版 | 只看该作者 | 来自山东
不知道楼主能不能听的进去,我还是好意提醒一下吧。那个公司没有按实给你缴纳社保,这是关系到你切身利益的事儿,也是你知道的事情。你就反映这个事儿就行。至于你联想的那些,一是你猜测的,二是和你的利益也无关,说那些没用,很容易被人家全盘否定。建议分清重点,合理诉求。
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地板
发表于 2024-12-2 22:32 烟台论坛手机版 | 只看该作者 | 来自山东
多在抖音问问相关律师
有的是被默认的
因为大环境确实不行
很多失业的不给工资的
所以可能顾不上你
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5
发表于 2024-12-2 22:32 烟台论坛手机版 | 只看该作者 | 来自山东
当年我们都不给工资后来才协调一致了
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6
发表于 2024-12-2 22:32 烟台论坛手机版 | 只看该作者 | 来自山东
律师说有的企业能存活都不容易了
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7
发表于 2024-12-2 22:33 烟台论坛手机版 | 只看该作者 | 来自山东
我见过身边还有的不给缴纳社保呢
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8
发表于 2024-12-2 22:34 烟台论坛手机版 | 只看该作者 | 来自山东
亲人还健在吗?真过不去了是吗?
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9
发表于 2024-12-3 00:28 烟台论坛手机版 | 只看该作者 | 来自山东
1.大环境不好,如果你们企业员工都没交,那说明可能没钱交。没钱的话,告了也白告,能发工资就是幸运。
2.如果中途断交,后期应该可以补。但如果从刚入职或者实习期过了就没给交,那不行,赶紧跳槽。我就在第一个公司白干了一年,公司第二年才给我交,导致我将来晚退休一年,真亏。
3.如果你要拿捏人家,你得捏到痛处。你要想想你想拿捏谁?交保险这个事是谁说了算?财务?公司老总?还是人社局?到论坛来找说法,算是找错了地方。
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10
发表于 2024-12-3 02:34 烟台论坛手机版 | 只看该作者 | 来自山东
是不是得找劳动监察?
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发表于 2024-12-3 07:59 烟台论坛手机版 | 只看该作者 | 来自山东
sailortu 发表于 2024-12-3 00:28
1.大环境不好,如果你们企业员工都没交,那说明可能没钱交。没钱的话,告了也白告,能发工资就是幸运。
2. ...

退休不是按年龄算的吗?怎么还能晚退休呢?少交一年只不过是影响了你退休后的退休金吧
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12
发表于 2024-12-3 08:03 烟台论坛手机版 | 只看该作者 | 来自山东
苦尽甘来1857 发表于 2024-12-3 07:59
退休不是按年龄算的吗?怎么还能晚退休呢?少交一年只不过是影响了你退休后的退休金吧

我也说不明白,反正我是退休金亏了一年,还少了一年工龄。
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13
发表于 2024-12-3 09:26 | 只看该作者 | 来自山东
别亦难 发表于 2024-12-2 20:55
不知道楼主能不能听的进去,我还是好意提醒一下吧。那个公司没有按实给你缴纳社保,这是关系到你切身利益的 ...

说的对,没有证据的东西,别乱说。。。

现在很多企业都难,政府也难,只诉求自己的事,其他的别乱说,容易导致谣言,最后吃亏的还是自己,除非你有证据直接举报
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14
发表于 2024-12-3 09:46 | 只看该作者 | 来自山东
按照劳动法确实企业应该据实缴纳社保,但是大多数企业都不守法,因为守法的成本太高。国家现在也清楚,只能是睁一只眼闭一只眼。
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15
发表于 2024-12-3 09:52 | 只看该作者 | 来自山东
找劳动仲裁争取自己合法利益比较重要吧,其他没有实证追究起来对你个人没啥好处,现在好多企业交最低基数甚至不按时交纳社保,在论坛发也没啥用。
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16
发表于 2024-12-3 10:35 | 只看该作者 | 来自印度
一个小烟台的12345不稀奇,我在大北京12315和12345都无法依法办事,谁让咱是小百姓来,受着吧。
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17
发表于 2024-12-3 15:41 | 只看该作者 | 来自山东
楼主是刚踏入社会吗??保护自己的权益就不要加入太多自己的想象,再就是你说的按照劳动法,据实缴纳社保?请问你觉得整个烟台乃至全国,能按照劳动法执行工时福利待遇的企业有多少??工资能达到最低工资的企业又有多少???
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18
发表于 2024-12-3 15:58 烟台论坛手机版 | 只看该作者 | 来自山东
12345的作用是留下书面的诉求作为依据
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19
发表于 2024-12-3 17:16 | 只看该作者 | 来自山东
三楼说的没错。你需要找对达到的目标,不要牵扯过多。走到这一步于公于私都得有证据说话。当下,企业能保证连续交最低的,也是算基本合法。合不合规,也没法按法律制裁。不行就走仲裁。
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 楼主| 发表于 2024-12-3 20:35 | 只看该作者 | 来自山东
别亦难 发表于 2024-12-2 20:55
不知道楼主能不能听的进去,我还是好意提醒一下吧。那个公司没有按实给你缴纳社保,这是关系到你切身利益的 ...

感谢你的关注,我不是为了个人利益,这是涉及社会公平问题,一方面国家社保资金不够,都开始延迟退休了,却不按规定征收?如果这是合法的,那么所有企业都按照这个办
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